没过几分钟，一阵轻微的脚步声传来。沐景人抬头望去，只见一位穿米白色西装的女士走过来，妆容淡雅，眼神温和，主动伸出手：“是沐景人小姐吧？我是人力资源部的陈姐。”沐景人赶紧起身回握，指尖触到对方温暖干燥的掌心，那点紧绷的紧张感竟莫名消了大半，连声音都稳了些：“陈姐您好，我是沐景人。”
面试室的光线很柔和，落地窗外能看到街心公园的绿植，让人心里格外放松。陈姐没急着翻桌上的简历，反而先笑着打开了话匣子：“看你简历里写，之前在学校做过酒店实训，能不能跟我说说，当时印象最深的一件事是什么？”
沐景人愣了愣，脑海里瞬间闪过实训时的片段，随即想起大三那年的一个下午——她值岗时遇到一位迷路的老奶奶，老奶奶记性不好，不记得房号，只模糊记得房间窗外有棵特别大的榕树。她没急着拉着老奶奶去查系统，反而想着“老人家可能更需要陪伴”，便陪着老奶奶一层一层慢慢找，从三楼查到七楼，终于在七楼走廊尽头找到了那间推开窗就能看到大榕树的房间。
“后来老奶奶特意从房间里拿了颗水果糖给我，说我比她孙女还耐心。”沐景人笑着说完，陈姐也跟着点头，眼神里多了几分认可：“酒店工作啊，技术和流程是基础，最需要的其实就是这份愿意为客人多花点心思的细心——毕竟每个客人的需求都不一样，尤其是长辈或有特殊需求的客人。”
接下来的提问很顺畅，从对酒店管理行业的理解，到如何应对突发的客诉，再到未来的职业规划，沐景人都结合自己的实训经历和观察认真作答。问到“为什么想来我们这家酒店”时，她没说“贵公司平台好”这类客套话，反而坦诚地看着陈姐：“我知道自己刚毕业，实战经验不多，比起那些节奏特别快的大酒店，我更想在你们这样注重服务细节的地方多学东西——比如怎么观察客人的‘隐性需求’，就像有的客人不说，但看到他频繁看表，可能就是赶时间，需要帮忙加急办理入住；有的客人带着小孩，可能需要额外的婴儿用品。”
她顿了顿，又补充道：“其实我平时喜欢码字写故事，总觉得酒店是个藏着很多人生片段的地方，客人的一句话、一个动作，可能都是灵感。这份对人的好奇，我觉得也能帮我更好地做好服务。”
陈姐听到“写故事”时挑了挑眉，眼里多了几分兴味，却没多追问，只认真听完。面试结束送沐景人到门口时，她笑着说：“我们会在三个工作日内给你回复。景人，你的真诚，还有这份对‘人’的关注，很符合我们酒店的服务理念。”
沐景人走出酒店大门，午后阳光落在身上，暖得心里发甜。她掏出手机给自己发了条鼓励的消息：“景人，你刚才表现得很棒！别紧张，尽力就好啦。”
沿着街边慢慢走，风里飘着不远处早餐店残留的牛油菠萝包香气，混着奶茶的甜香，满是生活气息。她心里的忐忑忽然散了——面试结果终究不是自己能完全把控的，尽人事、听天命就好。倒是住什么样的房子、通勤方不方便、周边生活顺不顺心，这些握在自己手里的事，更让她觉得踏实。
从帆布包里翻出笔记本，指尖划过荧光笔标记的意向房源——有中介推荐的公寓，也有朋友转发的业主直租信息。她想着趁下午有空，先去离得最近的两套实地看看。之前跑中介时，她就发现不少房源信息重合，报价却差了小两千港币，心里很清楚：纸面信息再详细诱人，也不如现场踩盘来得实在。
房子住得舒不舒服，从不是“面积多大”“装修多新”能决定的，全靠细节里的体验感：厨房抽油烟机好不好用、卫生间热水来得快不快、卧室窗户隔音怎么样，甚至楼道灯亮不亮、邻居会不会吵……这些细碎的事，只有亲自看、亲自感受，才能摸清房子的“真实模样”。
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