在意料之外，吕志强细想又在意料之中，方恺要请自己吃饭。
地点是某餐厅，并非自家会所。公司投资的会所，自然不是用来赚钱的，几乎算是“负资产”。
吕志强进包厢时，一眼就扫到桌上的茅台，而方恺已在等待。
“抱歉，方总，我来迟了。”
“没有，是我来早了。”方恺站起身迎了他，“早该请你吃饭的，可刚回来，事情太多了些，才拖到今天。”
对于他这熟稔的语气，吕志强倒是有些意外，“这么客气干什么，回来是一大堆事呢，都安顿好了吧。”
“都安顿好了。”方恺倒了杯白酒递给他后，随即又给自己满上，“吕总，我这敬你一杯。”
“应该是我敬你才是。”
没有客套或推辞，一杯烈酒入肚后，两人才落了座。
方恺主动开启了话题，“还记得我以前回来时，还偶遇过你和儿子，算算年纪，他应该是上大学了吧。”
说起儿子，吕志强的脸上多了丝笑意，“是的，大二了，在美国读书，加州大学圣地亚哥分校。”
“挺好的学校，什么专业？”
“经济学。”
方恺笑了，“我有朋友在西海岸做私募，他这个背景挺合适的，要是他想暑假找个实习，你直接来找我。”
吕志强惊喜之情溢于言表，美国那就业市场很一般，但他并没有多少人脉能在找工作上帮到儿子，原本想着让儿子暑期回国，他能在实习上帮忙。方恺这一开口，问题便迎刃而解。
吕志强想起他之前就干这行的，还是在顶级的投行任职，他的人脉和资源必是十分丰富。只要他愿意帮忙，儿子的职业生涯，都能少走点弯路。
“好的，那我就不客气了，到时候可得厚着脸皮来找你帮忙。”
“小事而已。”
“虽然他才大二，我现在都开始担心他的工作规划了。”
方恺没想到性格刚强的吕志强竟是个称职的父亲，“大二还很年轻，在他这个年纪的时候，我还正一天到晚不干正事呢。”
“你这是谦虚了，能进入顶级投行，哪里会真正放纵自己呢？若有机会，他还得向你讨教职业规划。”
方恺有过一段极为放纵的时光，至今回想，他都不愿再经历第二遍。听得旁人这样看待自己，倒是觉得诙谐。哪里有什么规划，就业的决定做得匆忙，考量因素几乎只有一项：钱多不多。
“当然，等他回国，跟我约时间。”
“那我就先谢过了。”
说起工作，吕志强倒是想起一件陈年旧事。彼时老董事长还在，大儿子已进入公司，他隐约觉得，老董事长更偏心于小儿子，还曾说过一句，等方恺回来，你给他当师傅，教他点东西。
当时的吕志强听了很是受宠若惊，巨大利益意味着激烈的权力斗争，而这种“师傅”，是一种划分派系。选对了，拿到超额回报；赌错了，收拾铺盖走人。
然而这一场斗争压根就没发生，小儿子都没回国。时间久远，吕志强已忘了老董事长是什么反应，老狐狸如他，不会让别人猜出他的心思。
如今方恺回来，已经错过最好的时间窗口，定然没多少心思。可是，谁又会真正相信他没有这个心思？
这些往事，吕志强不会不知趣地再提，反而是歉然一笑，“上次会议上的事，让你为难了。小季工作能力强，做事挺负责的。”
方恺脑中骤然浮现那张冷意十足的脸，透露出没有事就不要跟我讲话的气场，“没有。季总说，她是你一手栽培的。你这在夸她，就是在夸你自己啊。”
“方总，你这是在拿我寻开心呐。”吕志强笑了，“的确是我亲自带出来的，但她是个能吃苦的人。”
方恺许久没听到用能吃苦去形容一个人，这是个略老派的用词，大多数时候没这么直白，会用坚韧、毅力来替代。而乍听到吃苦，他莫名想到一句：能吃苦的人，就一直有苦吃。
“是吗？”
吕志强想起招她的时候，不是没有过担忧。这个岗位不是朝九晚五的，充满变动与亟须解决的意外，差旅不少。那时她已有家庭，孩子还很小。
一个人的时间是有限的，花在A上多了，意味着在B上的时间精力会减少。带着这种不确定性，他还是招了她。
她出乎意料地能吃苦，不被家庭所牵绊，似乎也没有寻常母亲对孩子的挂念，儿女心不重。她看不出是有孩子的人，更不会在工作场合提及私事。
不过，她很聪明，会适时利用这一点。比如在早些年，她的确干得不错，但资历算浅，级别上暂时无法再升一级时，年关之前，她会来找他这个上司，委婉表示，辛苦了一整年，孩子都没多陪几天，没有尽到做母亲的责任。她说到动情处时，还会掉眼泪。
她这么一出，是来多要奖金的。她平时工作太到位，这么一哭，他也弄得不好意思，只能多从自己的奖金池里多分了给她。至于其他人，只拿到该拿的奖金。这倒不是不公平，没有来要，他就默认他们挺满意的。
个人**，吕志强不方便多说，虽然他问了句是吗，但不代表他想听、有听的价值，“是的，团队里的其他人，也都挺能吃苦的。”
“我觉得集团的营销部少了个板块，缺少的那块，要是交给你的团队，会让人更放心点。”
至此，这一场局的目的才被抬至桌面。
吕志强很清楚他说的是什么，但自己却不敢轻易应下。
见他一时没回答，方恺笑了，“不必多想，我只是想知道，如果有机会，你们有没有能力拿下？如果是尽力而为，那就是不能。给我一个回答，是能，还是不能。”
吕志强看着他，虽是亲生兄弟，他与他哥完全不同。董事长更为威严，在终于坐到一把手的这几年里，对权术的运用愈加得心应手。
面前的这位呢，与其兄相比，多了几分清爽感。他没什么架子，说话时会带着笑意，语气平淡。但那一句话，背后隐含着的斗争，已让人心惊。让人有种错觉，他这种人，杀人时都是淡淡的，没多少情绪。
是的，吕志强终于找到了看不透他的原因，他没有情绪。工作上的喜怒哀乐，是一种需要、正常的生理反应，背后藏着的是**，不论是钱、权或是被关注的渴望，这些驱使着人作出各种行为。董事长再善用权术，他的**仍是清晰可见的。
看不到**的人是可怕的，其行为路径是完全不可测的。
这个问题是不容拒绝的，吕志强点了头，“能。”
“那就行。”
他只有这一句回答，没有再多说什么，搞得吕志强反而有些心痒。在集团中，再擅长争斗，有些线，都是不能踩的。可是，看到一丝机会时，骨子里对风险的渴望是抑制不住的。
他口中缺少的板块，是集团下的一家子公司，远峻实业，控制着三大生产基地。与其它生产基地由集团来管理营销不同，远峻实业有着相当大的自主权。即便它位于邻省，距离甚近，集团都没有干涉其管理。
是不能，还是不想？
这是个历史遗留问题，远峻实业的现任总经理，是老董事长时代的人，销售出身，一同打拼。其人底色强势，并深受老董事长信任。权力一旦下放，就难以收回。
这两年，不论是各生产基地，还是远峻实业，董事长想把权力往回收的心思一直在，然而老臣当道。利益的重新洗牌，是伤筋动骨的。
兴许，吕志强暗自猜测，这也是让小方总回来的根本原因。职业经理人拿不动手术刀，自家人干这种事顺理成章。
干一件吃力不讨好的事，搞砸惹众怒，被当成弃子；搞成了，狡兔死走狗烹。难有善终。
结局一眼可见，聪明人不该干这种事。
可充满未知的过程，无比吸引人，不淡定的反而是吕志强，他忍不住问出了口，“这个机会，是不是风险太大了些？”
“是。”
那如果从简单的开始呢？这个问题，吕志强没有问出口。
方恺拿过酒瓶，又为彼此的酒杯满上，“其实该给你道个歉，让一个外人来管团队，要求你汇报，是折辱了你。为集团在前方攻城略地的悍将，不该受这种屈辱。”
这句话没有主语，而他，就代表了方家。
吕志强盯着方恺，却是说不出一句话。看着方恺率先将酒一饮而尽后，他也举起酒杯，浓烈的口感刺激着舌尖，回味悠长，过了许久，他才有了句回答，“谢谢。”
对面的他，才是最能读懂人心**的人，嗅觉灵敏到像是一只兽，精准而迅猛。被捕捉到的那一瞬，让人有恐惧感，可转而被一种更为难以名状的、汹涌的情绪充盈着内心。
他一向长袖善舞，此时却几近沉默，方恺很明白他此时在想什么，他的反应，也在自己意料之中。
一名悍将，很难再被利益轻易打动。人这种动物，或许连自己都意识不到，精神性的需求，是有多强烈。
即使讲什么话、要达成何种目的，都早已想好，像是一场表演，但方恺还是带着点真心。这事儿确实是作为管理者的方建伟，做得不好的地方。
作者有话说
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第12章 第 12 章
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